Interpelacja w sprawie przechodzenia na emeryturę opiekunów osób z niepełnosprawnościami pobierających świadczenie pielęgnacyjne po osiągnięciu wieku emerytalnego
Treść wystąpienia poselskiego
Interpelacja nr 6642
do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej
w sprawie przechodzenia na emeryturę opiekunów osób z niepełnosprawnościami pobierających świadczenie pielęgnacyjne po osiągnięciu wieku emerytalnego
Zgłaszający: Iwona Hartwich
Data wpływu: 26-11-2024
Szanowna Pani Minister,
z moim biurem kontaktują się opiekunowie osób z niepełnosprawnościami z prośbą o interwencję w sprawie przechodzenia na emeryturę po osiągnięciu wieku emerytalnego.
Opiekunowie osób z niepełnosprawnościami uprawnieni do świadczenia pielęgnacyjnego, czyli świadczenia przysługującego osobom rezygnującym z pracy, aby zajmować się niepełnosprawnym członkiem rodziny, są zmuszani do przechodzenia na emeryturę.
Z uwagi na to, że wielu z nich nie ma wypracowanego długiego stażu pracy, ich emerytury są bardzo niskie, dużo niższe od kwoty świadczenia pielęgnacyjnego. Poza tym pomimo osiągnięcia wieku emerytalnego ich sytuacja nie ulega zmianie, nadal muszą sprawować opiekę nad niepełnosprawnym dzieckiem lub innym członkiem rodziny.
W związku z powyższym proszę o odpowiedź na następujące pytania:
Czy przepisy ustawy z dnia 28 listopada 2023 roku o świadczeniach rodzinnych (tj. Dz. U. z 2018 r. poz. 2220 ze zm.) zawierają regulacje, które nie pozwalałyby na otrzymywanie świadczenia pielęgnacyjnego przez osobę kończącą określony wiek, tzn. wiek emerytalny?
Czy instytucje wypłacające świadczenie pielęgnacyjne, np. ośrodki pomocy społecznej, mają prawo żądać od opiekuna, aby zrezygnował z niego i wystąpił do organu emerytalno-rentowego z wnioskiem o emeryturę?
Czy w przypadku złożenia wniosku o wyliczenie emerytury w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych przez opiekuna osoby niepełnosprawnej pobierającego świadczenie pielęgnacyjne następuje automatyczne wstrzymanie wypłaty tego świadczenia?
Z poważaniem
Iwona Hartwich
Posłanka na Sejm RP
Sekretarz stanu Aleksandra Gajewska
Odpowiedź wysoce rzeczowa – zawiera liczne dane twarde, kwoty, daty lub bezpośrednie odniesienie do zadanych pytań.
- Wymienia precyzyjne daty lub terminy (8)
Pełna treść wyekstrahowana z załącznika PDF (odpowiedź urzędowa)
3662 znakówinfo@mrips.gov.pl 00-513 Warszawa
https://www.gov.pl/web/rodzina
Warszawa, /elektroniczny znacznik czasu/
BM-II.059.1.702.2024.AB
Pan
Szymon Hołownia
Marszałek Sejmu
Rzeczypospolitej Polskiej
Szanowny Panie Marszałku,
w odpowiedzi na interpelację nr 6642 Pani Posłanki Iwony Hartwich w sprawie
przechodzenia na emeryturę opiekunów osób z niepełnosprawnościami pobierających
świadczenie pielęgnacyjne po osiągnięciu wieku emerytalnego, proszę przyjąć poniższe
wyjaśnienia.
W stanie prawnym obowiązującym od 1 stycznia 2024 r., zgodnie z nowym brzmieniem art.
17 ust. 5 ustawy o świadczeniach rodzinnych, zmienionym ustawą z dnia 7 lipca 2023 r.
o świadczeniu wspierającym, ustalenie osobie sprawującej opiekę prawa do świadczeń
emerytalno-rentowych nie ma żadnego wypływu na jej uprawnienia do świadczenia
pielęgnacyjnego.
Natomiast, w świetle obowiązujących od 1 stycznia 2024 r. przepisów przejściowych ustawy
o świadczeniu wspierającym (art. 63 ), osoby, które nabyły prawo do świadczenia
pielęgnacyjnego za okres przed wejściem w życie tej ustawy (tj. do 31 grudnia 2023 r.), mogą
kontynuować pobieranie świadczenia pielęgnacyjnego na zasadzie zachowania do niego
praw nabytych na warunkach obowiązujących do 31 grudnia 2023 r., określonych przepisami
ustawy o świadczeniach rodzinnych.
W sprawach o ww. świadczenie pielęgnacyjne, do którego prawo powstało do 31 grudnia
2023 r., zastosowanie mają przepisy dotychczasowe, w tym m. in. art. 17 ust. 5 pkt
1 lit. a ustawy o świadczeniach rodzinnych, w brzmieniu obowiązującym do 31 grudnia 2023
r. Zgodnie z tym przepisem, świadczenie pielęgnacyjne nie przysługuje, jeżeli osoba
sprawująca opiekę ma ustalone prawo do świadczeń emerytalno-rentowych wskazanych
w tym przepisie.
Podkreślić trzeba, że dana osoba ma ustalone prawo do emerytury od dnia, w którym
legitymuje się ważną i ostateczną decyzją administracyjną przyznającą takie świadczenie.
Zatem, dopóki danej osobie, na jej wniosek własny nie zostanie ustalone, ostateczną decyzją
organu emerytalno-rentowego, prawo do emerytury lub innego świadczenia emerytalno-
rentowego, nie zachodzi przesłanka negatywna, wykluczająca prawo do świadczenia
pielęgnacyjnego, przysługującego na tzw. „starych zasadach”.
Emerytura czy też renta, to prawo, a nie obowiązek danej osoby, co oznacza, że osoba
pobierająca świadczenie pielęgnacyjne na tzw. „starych” zasadach nie musi przechodzić na
emeryturę, lecz może dokonać wyboru i nadal pobierać świadczenie pielęgnacyjne -
zwłaszcza, jeśli jest ono wyższe niż potencjalna emerytura. Bez znaczenia pozostaje fakt, że
osoba sprawująca opiekę osiągnęła wiek uprawniający ją do wystąpienia z wnioskiem
o emeryturę.
Należy przy tym podkreślić, że ustawa o świadczeniach rodzinnych ani w obecnym stanie
prawnym obowiązującym od 1 stycznia 2024 r., ani w kształcie obowiązującym do 31 grudnia
-- 1 of 2 --
tel. 222-500-108 ul. Nowogrodzka 1/3/5
info@mrips.gov.pl 00-513 Warszawa
https://www.gov.pl/web/rodzina
2023 r. - stosowanym w sprawach praw nabytych do świadczenia pielęgnacyjnego - nie
zawiera/zawierała regulacji, które uniemożliwiałyby osobie sprawującej opiekę dalsze
pobieranie przyznanego świadczenia pielęgnacyjnego, w przypadku osiągnięcia przez ww.
osobę wieku uprawniającego do przejścia na emeryturę. Również żaden organ wypłacający
świadczenie pielęgnacyjne nie ma prawa żądać od osoby je pobierającej, aby zrezygnowała
ze świadczenia i wystąpiła do organu emerytalno-rentowego z wnioskiem o emeryturę.
Z wyrazami szacunku
z up. Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej
Aleksandra Gajewska
Sekretarz Stanu
/-kwalifikowany podpis elektroniczny-/
-- 2 of 2 --