Interpelacja w sprawie nagród wypłaconych w Ministerstwie Kultury i Dziedzictwa Narodowego w latach 2024-2026
Treść wystąpienia poselskiego
Interpelacja nr 16470
do ministra kultury i dziedzictwa narodowego
w sprawie nagród wypłaconych w Ministerstwie Kultury i Dziedzictwa Narodowego w latach 2024-2026
Zgłaszający: Jarosław Krajewski
Data wpływu: 12-04-2026
Szanowna Pani Minister,
stan finansów publicznych budzi dziś uzasadnione obawy. Polska pozostaje objęta procedurą nadmiernego deficytu, szacunkowe wykonanie budżetu państwa za 2025 r. zamknęło się deficytem w wysokości 275,6 mld zł, wstępny szacunek GUS wskazał deficyt sektora instytucji rządowych i samorządowych na poziomie 7,2% PKB oraz dług na poziomie 59,7% PKB, a ustawa budżetowa na 2026 r. przewiduje dopuszczalny deficyt budżetu państwa do 271,74 mld zł. Dodatkowo już po dwóch pierwszych miesiącach 2026 r. odnotowano deficyt budżetu państwa na poziomie 48,5 mld zł. W takiej sytuacji jawność wydatkowania środków publicznych, zwłaszcza w obszarze nagród, premii, dodatków i świadczeń pozapłacowych w administracji rządowej, powinna być pełna i niebudząca żadnych wątpliwości.
Tym bardziej zasadne jest uzyskanie szczegółowej informacji, jakie środki w latach 2024-2026 zostały przeznaczone w Ministerstwie Kultury i Dziedzictwa Narodowego na nagrody i inne dodatkowe świadczenia dla kadry kierowniczej oraz pracowników, jakie były zasady ich przyznawania, a także jakie są plany resortu na 2026 r. w tym zakresie.
W związku z powyższym proszę o odpowiedź na następujące pytania:
1. Jakie były łączne kwoty wypłaconych nagród pieniężnych w Ministerstwie Kultury i Dziedzictwa Narodowego w 2024 r., w 2025 r. i 2026 r., z podziałem na:
a) dyrektorów, zastępców dyrektorów komórek organizacyjnych,
b) pozostałych pracowników ministerstwa,
wraz z podaniem liczby osób, które otrzymały nagrody, średniej wysokości wypłaconej nagrody, najwyższej kwoty przyznanej nagrody?
2. Jakie inne dodatkowe świadczenia, poza nagrodami pieniężnymi, zostały przyznane lub wypłacone pracownikom w latach 2024-2026, z wyszczególnieniem ich rodzaju, podstawy prawnej, liczby beneficjentów i łącznej kwoty.
Proszę również o wskazanie, które z tych świadczeń mają charakter obligatoryjny, a które uznaniowy.
3. Jakie są plany Ministerstwa Kultury i Dziedzictwa Narodowego na 2026 r. w zakresie nagród i innych dodatkowych świadczeń?
Proszę o informację:
a) jaka łączna kwota została zaplanowana na ten cel,
b) czy planowane jest ograniczenie, utrzymanie czy zwiększenie tych wydatków względem lat 2024-2025?
Z poważaniem
Sekretarz stanu Maciej Wróbel
Odpowiedź wysoce rzeczowa – zawiera liczne dane twarde, kwoty, daty lub bezpośrednie odniesienie do zadanych pytań.
- Podaje wskaźniki procentowe (2)
- Wymienia precyzyjne daty lub terminy (4)
- Resort odnosi się punkt po punkcie do pytań posła
Pełna treść wyekstrahowana z załącznika PDF (odpowiedź urzędowa)
3950 znakówktórych dane są przetwarzane została zamieszczona na stronie www.gov.pl/kultura/bip w zakładce Polityka przetwarzania danych osobowych.
Identyfikator dokumentu: 2464987.10893351.10344425
+48 22 42 10 100 Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego
esp@kultura.gov.pl ul. Krakowskie Przedmieście 15
www.gov.pl/kultura 00-071 Warszawa
Marta Cienkowska
Pan
Włodzimierz Czarzasty
Marszałek Sejmu Rzeczypospolitej Polskiej
Szanowny Panie Marszałku,
odpowiadając na interpelację nr 16470 posła Jarosława Krajewskiego z 15 kwietnia 2026
roku w sprawie nagród wypłaconych w Ministerstwie Kultury i Dziedzictwa Narodowego
w latach 2024-2026, uprzejmie proszę o przyjęcie następujących wyjaśnień.
Ad 1.
Nagrody w Ministerstwie Kultury i Dziedzictwa Narodowego przyznawane są na podstawie
Zarządzenia nr 13 Dyrektora Generalnego MKiDN z dnia 8 kwietnia 2009 roku
wprowadzającego Regulamin w sprawie warunków przyznawania nagród pracownikom
korpusu służby cywilnej, pracownikom niemnożnikowym niebędącym członkami korpusu
służby cywilnej i niebędącym pracownikami politycznymi Ministerstwa Kultury
i Dziedzictwa Narodowego za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej. Wypłacane
nagrody mają charakter uznaniowy i są przyznane za wyjątkowe i sumienne zaangażowanie
w wypełnianie obowiązków służbowych oraz przejawianie inicjatywy w pracy, a także
podnoszenie jej wydajności i jakości, przyczyniającej się do efektywnego wykonywania zadań
urzędu. Środki finansowe na wypłatę nagród pochodzą z 3% funduszu nagród oraz
oszczędności wynikających z nieobsadzonych wakatów, jak również długotrwałych
nieobecności pracowników spowodowanych chorobą.
Nagrody wypłacone w 2024 roku stanowiły kwotę 17 475 357,45 zł brutto i otrzymało
je 682 pracowników, co daje średniomiesięczną wysokość nagrody 2 135,31 zł brutto.
Nagrody wypłacone w 2025 roku stanowiły kwotę 17 599 480,00 zł brutto i otrzymało
je 661 pracowników, co daje średniomiesięczną kwotę 2 218,79 zł brutto.
W I kwartale 2026 roku nie wypłacono żadnych nagród.
Ad 2.
Innymi świadczeniami pieniężnymi wypłacanymi obok wynagrodzeń głównych są
obligatoryjne składniki płacowe wynikające z ustawy o służbie cywilnej z art. 91 – nagrody
jubileuszowe i art. 92 - dodatkowe wynagrodzenie roczne.
Nagrody jubileuszowe w 2024 roku wyniosły 1 182 574,52 zł brutto i otrzymało je 77
pracowników.
Nagrody jubileuszowe w 2025 roku wyniosły 1 384 890,68 zł brutto i otrzymało je 81
pracowników.
Nagrody jubileuszowe w I kwartale 2026 roku wyniosły 303 741,55 zł brutto i otrzymało
je 23 pracowników.
-- 1 of 2 --
+48 22 42 10 100 Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego
esp@kultura.gov.pl ul. Krakowskie Przedmieście 15
www.gov.pl/kultura 00-071 Warszawa
Dodatkowe wynagrodzenie roczne w 2024 roku otrzymało 514 uprawnionych pracowników
i wyniosło 4 753 208,01 zł brutto.
Dodatkowe wynagrodzenie roczne w 2025 roku otrzymało 578 uprawnionych pracowników
i wyniosło 6 388 452,232 zł brutto.
Dodatkowe wynagrodzenie roczne w 2026 roku otrzymało 534 uprawnionych pracowników
i wyniosło 7 409 036,84 zł brutto.
Ad 3.
W budżecie MKiDN na rok 2026 na fundusz nagród została zaplanowana kwota 3 292 200
zł. Środki te stanowią ustawowy 3% odpis z funduszu wynagrodzeń. Dodatkowo, zgodnie z
przyjętą praktyką, fundusz ten może zostać powiększony w ciągu roku
o oszczędności wynikające z wakatów oraz absencji chorobowych pracowników. Ze względu
na charakter tych środków (oszczędności) ich dokładna wysokość nie jest możliwa do
określenia na etapie planowania.
Wydatki na fundusz nagród w roku 2026 planowane są do utrzymania w stosunku
do roku 2025 w ujęciu procentowym jako odpis od funduszu płac, przy jednoczesnym
wzroście w ujęciu kwotowym.
Z poważaniem
z up. Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego
Sekretarz Stanu
Maciej Wróbel
/podpisano kwalifikowanym podpisem elektronicznym/
-- 2 of 2 --